【茨城】アプリケーション開発(医薬品生産管理システムの開発)

正社員（雇用期間の定めなし）

【業務内容】 医薬品製造管理システム(HITPHAMS)の要件定義～基本設計までの上流工程の業務をご担当いただきます。 【詳細】 お客さまである大手製薬メーカーのニーズをヒアリングし、パッケージのカスタマイズやアドオンでの機能追加を検討します。改善/改修の提案要素が強く、お客さまと距離が近いのが特徴です。 HITPHAMSは原薬製造プロセスから製剤工程までのシステム化を実現したMESソフトウェアパッケージです。お客さまの声を反映しながらアップデートしており、国内外で140を超える豊富な納入実績があります。 【働き方について】 ・残業削減の取り組みについて 毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日（健康日）」として制度化。ほかにも3ヵ月ごとに職場独自の健康日を設定するなどメリハリのある職場環境づくりを推進しています。 ・計画年休について 半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇（計画年休）」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。 計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています。

不問

【必須】 ・生産または製造管理システムの開発経験(要件定義~基本設計)のご経験 【歓迎】 ・OracleDBを利用したApp開発のご経験をお持ちの方

茨城県日立市（本社）※最寄駅：JR線／大みか駅

情報なし

550万円〜1000万円

月額（基本給）：250,000円～

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：新幹線・特急通勤の場合は一部自己負担有り 家族手当：補足事項なし 住宅手当：但し、適用条件あり 寮社宅：但し、適用条件あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし

財形貯蓄（一般財形、財形住宅、財形年金）、日立持株会、リフレッシュ支援金（勤続年数に応じて支給）、出産見舞金、育児・仕事両立支援金、家族手当、介護休職給付、災害見舞金、療養見舞金 など

124日

8:40～17:10

面接:1～2回 筆記試験：無 選考回数は変更となる場合もございます。